El superbanquero de Silicon Valley, John Doerr, tiene en su haber el financiamiento de empresitas como Compaq, Netscape, Sun Microsystems, Symantec, Amazon.com. Cuando tiene la oportunidad, pregona por congresos y entrevistas que una “nueva economía” ha venido instaurándose con pretensiones de quedarse un buen tiempo.

Su caracterización original, actualizada desde telemprendedores .org, es un aporte interesante que vale la pena conocer. A continuación, se detallarán las notas esenciales tanto de la vieja como de la nueva economía.

Vieja economía

• conocimiento específico y dificilmente permeable
• trabajo VS. management
• seguridad, estabilidad
• monopolios
• plantas industriales
• estandarización
• statu quo, permanecer quietito
• fuerte Jerarquización / de arriba hacia abajo
• las empresas tienen empleados
• lógica del salario a fin de mes + aguinaldo + salario vacacional (si se puede, hasta la jubilación)

Nueva economía

• gestión de la información
• generación de conocimiento
• aprendizaje continuo
• competencia terriblemente globalizada
• lógica de equipos, sin descuidar el crecimiento personal
• toma de riesgos constante
• elecciones personalizadas
• velocidad, cambio, velocidad, cambio y má velocidad
• estructuras chatas / de abajo hacia arriba y de cualquier lado a cualquier lado
• las empresas tienen colaboradores
• colaboradores estratégicos participan de los beneficio$ / chau salario y las 8 horas!

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